Eintrittsdatum:
01.04.2025Einsatzort:
SoestBereich:
Christliches Hospiz SoestJob-ID:
04.2025#9870Vergütung:
- Attraktive Vergütung
- Monatsbruttogehalt (80% Stellenanteil): 3.622,80 € brutto.
- Kinderzulage: 142,90 € pro Kind und Monat (z. B. 285,80 € bei zwei Kindern).
- Jahressonderzahlung (80% des Monatsentgelts): 2.898,24 € brutto jährlich.
Das bieten wir Ihnen:
- Zusatzversorgung: Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) mit einem Arbeitgeberanteil von ca. 217, 37 € monatlich.
- Urlaub und Weiterbildung:
- 30 reguläre Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche).
- 5 Tage Bildungsurlaub.
- Sonderurlaub für besondere Anlässe.
- Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten
- Zusätzliche Benefits:
- BusinessBike: Fahrradleasing zu attraktiven Konditionen.
- Supervision und Mentoring.
Aufgaben:
- Sie sorgen dafür, dass das Hospiz ein Ort der Geborgenheit bleibt.
- Sie leiten und organisieren das Hospiz und den Sozialen Dienst.
- Sie gestalten aktiv mit und entwickeln die Hospizarbeit weiter.
- Sie begleiten einfühlsam Gäste, Angehörige und Mitarbeitende.
- Sie repräsentieren das Hospiz nach außen.
- Sie fördern den Teamgeist und schaffen ein wertschätzendes Arbeitsklima.
Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Sozial-/Gesundheitswesen.
- Fortbildung in Palliativ Care (160 Std.) oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren.
- Führungskompetenz,Organisations-talent und Empathie.
Bitte geben Sie diese Kennziffer in Ihrer Bewerbung an.
Kennziffer: 04.2025#9870
Ihr Ansprechpartner:
Felix.staffehl(at)perthes-stiftung.de
oder rufen Sie mich: Tel. 0251-2021-504 an.